ეკონომია

ახალი მონაცემები: 2023 წლის მინიმალური ხელფასის ზრდა იბრძვის მსყიდველობითი უნარის გასაუმჯობესებლად

გაზიარება:

გამოქვეყნებულია

1 წლის წინ

იანვარი 24, 2023

მიუხედავად იმისა, რომ ნორმატიული მინიმალური ხელფასის ნომინალური ზრდა მიაღწია ყველა დროის მაქსიმუმს 2022 წლის იანვრიდან 2023 წლის იანვრამდე, ევროკავშირის უმეტეს ქვეყნებში მინიმალური ხელფასის მქონე მუშაკები ხედავენ მათი მსყიდველობითი უნარის შემცირებას ან თითქმის კომპენსაციას, ინფლაციის წინასწარი მაჩვენებლების საფუძველზე. მოსალოდნელია, რომ ინფლაცია შენარჩუნდება, მინიმალური ხელფასის შემდგომი გაუფასურება რეალური თვალსაზრისით შეიძლება იყოს მოსალოდნელი უმეტეს წევრ სახელმწიფოში, რადგან მხოლოდ რამდენიმე მათგანი ითვალისწინებს დამატებით ზრდას 2023 წლის დარჩენილ პერიოდში.

Eurofound-მა პირველი გამოაქვეყნა 2023 წელს ევროკავშირში ნორმატიული მინიმალური ხელფასის შესადარებელი მონაცემები, აღნიშნავს, რომ მინიმალური ხელფასის დაწესება მოხდა ინფლაციის მაღალი დონის ჩრდილში, რომელიც სასტიკად დაარტყა ევროკავშირის წევრ ქვეყნებს 2022 წელს. ყველაზე დაბალ ანაზღაურებადი თანამშრომლების შემოსავლის დასაცავად, მთავრობების უმეტესობამ მინიმალური ხელფასი გაზარდა ბევრად უფრო დიდი რაოდენობით, ვიდრე ქვეყანაში. წლების წინ. ნომინალური განაკვეთები გაიზარდა ევროკავშირის მასშტაბით, 20%-დან გერმანიასა და ლატვიაში 5%-მდე საფრანგეთში, ლუქსემბურგსა და მალტაში.

ერთადერთი ქვეყნები, სადაც ნომინალური განაკვეთები არ გაზრდილა 2023 წლის იანვარში არის ესპანეთი, სადაც მოლაპარაკებები ჯერ კიდევ მიმდინარეობს და კვიპროსი, სადაც ახლახან შემოღებულ იქნა ნორმატიული მინიმალური ხელფასი. როდესაც გამოითვლება 12 თვიური გადასახადების მიხედვით, ევროკავშირში 2023 წელს ყველაზე მაღალი კონვერტირებული მთლიანი ნორმატიული მინიმალური ხელფასი არის ლუქსემბურგში (€2,387), გერმანიაში (€1,981) და ბელგიაში (€1,955). ყველაზე დაბალი რუმინეთია (606 ევრო), უნგრეთი (579 ევრო) და ბულგარეთი (399 ევრო). მატება შარშანდელთან შედარებით გაცილებით მაღალია და წინა წლებთან შედარებით შეუდარებლად. წევრ ქვეყნებში (ესპანეთის გამოკლებით), საშუალო ნომინალური ზრდა 2023 წელს არის 12% გასული წლის დაახლოებით 6%-თან შედარებით (2021 წლის იანვრიდან 2022 წლის იანვრამდე).

მედიანური ზრდა 2023 წელს ჯერჯერობით 11%-ია, რაც გაორმაგებულია წინა წლის 5%-ზე. მინიმალური ხელფასი ზოგადად უფრო გაიზარდა ცენტრალურ და აღმოსავლეთ წევრ ქვეყნებში, რაც მიუთითებს ევროკავშირის აღმავალი კონვერგენციის გაგრძელებაზე მრავალი წლის განმავლობაში. ლატვიამ 25 წელს მინიმალური ხელფასი თითქმის 2023%-ით გაზარდა (2021 წლის იანვრიდან გაყინვის შემდეგ). გარდა ამისა, 13 ქვეყნიდან ყველაზე დიდი ზრდა, ათი არის წევრი სახელმწიფო, რომლებიც შეუერთდნენ ევროკავშირს 2004 წლის შემდეგ.

2004 წლამდე წევრ ქვეყნებს შორის მინიმალური ხელფასი ზოგადად უფრო მოკრძალებულად გაიზარდა, 5-8%-ით. გამონაკლისია ბელგია, გერმანია და ნიდერლანდები. გერმანიამ (+22%) და ნიდერლანდებმა (+12%) დააწესეს უფრო მაღალი ზრდა ძირითადად განზრახ პოლიტიკის ჩარევის გამო, რომელიც მიზნად ისახავს მინიმალური ხელფასის დონის გაუმჯობესებას. ბელგიაში, 16%-იანი ზრდა ძირითადად გამოწვეულია 2022 წლის იანვრიდან რამდენიმე ავტომატური ინდექსაციის მექანიზმის დანერგვით. გარდა მინიმალური ხელფასის ზრდისა, რაც ინფორმირებული იყო ინფლაციის ეროვნული საზომით, მთავრობების უმეტესობამ შემოიღო სხვა ზომები მოქალაქეების მხარდასაჭერად, განსაკუთრებით დაბალანაზღაურებადი. , გაუმკლავდეს გაზრდილ საცხოვრებელ ხარჯებს.

პირველადი მონაცემების გამოქვეყნებაზე საუბრისას, Eurofound-ის აღმასრულებელმა დირექტორმა ივაილო კალფინმა ხაზგასმით აღნიშნა, რომ ინფლაციის ზეწოლას განიცდიან დაბალი ხელფასის მქონე პირები, „ჩვენი საწყისი ანალიზი, რომელიც ეფუძნება ახლა არსებულ ჰარმონიზებულ ინფლაციის მონაცემებს, მიუთითებს, რომ მინიმალური ხელფასის მქონე პირები რამდენიმე ქვეყანა იგრძნობს მსყიდველუნარიანობის ხელშესახებ ზრდას ნომინალური მინიმალური ხელფასის ზრდის შედეგად. მიუხედავად იმისა, რომ ვაღიარებთ, რომ მინიმალური ხელფასის ამ დონეზე მატება უპრეცედენტოა რამდენიმე წევრ ქვეყანაში, მუშაობა უნდა გაგრძელდეს დაბალი ხელფასის მქონე ადამიანების მხარდასაჭერად ინფლაციის მზარდი პერიოდის განმავლობაში, ყველა არსებული მექანიზმით.

Eurofound გამოაქვეყნებს მინიმალურ ხელფასზე ცვლილებების პირველ ანალიზს მომავალ კვირას კრისტინ ომაირ-პინტარისა და კარლოს ვაკას-სორიანოს მიძღვნილ სტატიაში.

დამატებითი ინფორმაცია
მონაცემთა ვიზუალიზაცია მინიმალური ხელფასი ევროკავშირში 2023 წელს

გაუზიარე ეს სტატია: