კომისია მიესალმება Nestlé დაპირება სამუშაო ადგილები და მოწაფეობის

საჯარო და კერძო სექტორი ახალგაზრდობის უმუშევრობის წინააღმდეგ ბრძოლაში უფრო მჭიდრო თანამშრომლობას საჭიროებს და ახალგაზრდებს უფრო მეტი უნარ-ჩვევების შეძენისა და სწავლების უნარ-ჩვევების შეძენას სთხოვს. ეს იყო შეტყობინება  განათლების, კულტურის, მულტილინგვალიზმისა და ახალგაზრდობის საკითხებში კომისარი ანდრულა ვასილიუ "ნესტლეს შენ სჭირდება შენ", ახალი ინიციატივა, რომელიც შთაგონებულია კომისიის ევროპული ალიანსის შეგირდებისთვის. შვეიცარიის მულტინაციონალურმა ორგანიზაციამ პირობა დადო, რომ შეიქმნება 20,000 სამუშაო ადგილი, შეგირდობა და სტაჟირება ევროპაში მომდევნო სამი წლის განმავლობაში.

"მე მივესალმები ნესტლეს დღევანდელ დაპირებას. კრიზისულ პერიოდში, ახალგაზრდების განათლებასა და უნარებში ჩადება უფრო მნიშვნელოვანია, ვიდრე ოდესმე. ასევე მნიშვნელოვანია, რომ ჩვენ ჩადოთ ხარისხი, რათა ჩვენს ახალგაზრდებს განუვითარდეთ უნარები და კომპეტენციები, ეს მათ დასაქმებად გახდება. ეს ნიშნავს, რომ კერძო და საჯარო სექტორებმა უნდა იმუშაონ პარტნიორობით ", - განაცხადა კომისარმა ვასილიუმ.

Nestlé ასევე პირობა დადო, დღეს მუშაობა 60,000 ბიზნეს პარტნიორებთან, რათა გაიზარდოს მუშაობის შესაძლებლობები ახალგაზრდებს. კომპანია უზრუნველყოფს 120 ბიზნეს ელჩები, რომლებიც უზრუნველყოფენ რჩევებს და მითითებებს მცირე კომპანიებს, რომელთაც სურთ, რათა დაიწყოს და გაძლიერება სწავლის სქემები.

"ეს შესანიშნავი მაგალითია იმისა, თუ როგორ უნდა ჩაერთონ კერძო კომპანიები. ინვესტიციების ჩადება არამარტო ახალგაზრდებს სარგებელს მოუტანს, არამედ თავად ბიზნესსაც, რადგან მათ ახალგაზრდა პროდუქტიული თანამშრომლების რაოდენობა ექნებათ. მცირე და საშუალო ბიზნესის პარტნიორების ქსელის მობილიზებით. კომპანიებს, როგორიცაა Nestlé, ასევე შეუძლიათ გაზარდონ ასეთი ინიციატივების გავლენა ", - დასძინა კომისარმა ვასილიუმ.

კომისარიატის ევროპული ალიანსი ალიანსში, რომელიც ივლისში დაიწყო კომისარებმა ვასილიუმ და ლასლო ანდორმა, დასაქმების საკითხებში, მოითხოვა პარტნიორობა და პირობა დადო, რომ გააძლიერებს სტაჟირების მიწოდებასა და ხარისხს ევროპაში. ნესტლემ დარეგისტრირდა პირველთა შორის, რომელმაც პირობა დადო, რომ 50 წლისთვის 2016% -ით გაზრდის მაღალხარისხიან სტაჟირებასა და სტაჟირებას.

კომისიამ მიიღო 30 სხვა დაპირებები ბიზნესის, სოციალურ პარტნიორებთან, სავაჭრო პალატები, მრეწველობის და ხელნაკეთობების, პროფესიული განათლებისა და სასწავლო პროვაიდერები, ახალგაზრდული ორგანიზაციებისა და სხვები, რომლებიც გამოქვეყნდა ონლაინ. On 15 ოქტომბერს, წევრ სახელმწიფოებს მიიღო საბჭოს დეკლარაცია მხარდაჭერით ევროპული ალიანსი მოწაფეობის და შეთანხმდნენ სახელმძღვანელო გასაუმჯობესებლად მათი პროფესიული გადამზადების სისტემები.

ಹಿನ್ನೆಲೆ

რეკლამა

შემდეგი თვე, კომისია გამო წარმოადგინოს ხარისხის ჩარჩო სტაჟირებები, რათა უზრუნველყოს, რომ ახალგაზრდები შეიძლება შეიძინოს მაღალი ხარისხის სამუშაო გამოცდილება უსაფრთხო პირობები, რათა გაიზარდოს მათი დასაქმების. კომისიამ ასევე გეგმავს მოიცავს მოწაფეობის და სტაჟირებები შესახებ EURES სამუშაო მობილობის ვერსია; კიდევ ერთი წინადადება გააძლიეროს EURES მომსახურების სამუშაოს მაძიებელთა და დამსაქმებელთა გამო იყოს საპარლამენტო კომისიის მიერ წარმოდგენილი ბოლომდე 2013.

ახალი Erasmus + პროგრამა, იანვრიდან ამოქმედდება, უზრუნველყოფს გრანტებს ოთხ მილიონზე მეტი ადამიანი, ძირითადად წლამდე ასაკის 25, შესწავლა, მატარებელი, სამუშაოს ან მოხალისე საზღვარგარეთ. ისინი მოიცავს 2 მილიონი უმაღლესი განათლების სტუდენტები, 650,000 პროფესიული სწავლების სტუდენტები და apprentices, ისევე როგორც უფრო მეტია, ვიდრე 500,000 ახალგაზრდების ნებაყოფლობით საზღვარგარეთ ან მონაწილე ახალგაზრდების ბირჟებზე. ეს საერთაშორისო გამოცდილების ხელს უწყობს ცოდნა და დასაქმებას.

2012 წლის დეკემბერში საბერძნეთმა ხელი მოაწერა თანამშრომლობის ხელშეკრულებას გერმანიასთან პროფესიული განათლების, ტრენინგისა და შეგირდობის სისტემის რეფორმირების მიზნით. იდეა არის ტრენინგის ”ორმაგი” სისტემის შემუშავება, რომელიც აერთიანებს სკოლაში თეორიულ სწავლებას და კომპანიაში არსებულ პრაქტიკულ გამოცდილებას.

დამატებითი ინფორმაცია

DG განათლებისა და კულტურის

კომისარი ვასილიუს ვებსაიტი

twitter @VassiliouEU

ევროპული ალიანსი მოწაფეობის (Twitter # EAFA)

გაუზიარე ეს სტატია: